主要职责：
（一）拟订全区基本医疗保险、生育保险、大病保险、医疗救助、医药价格等医疗保障制度的政策、规划和方案，推进建立长期护理保险制度，建立健全多层次医疗保障制度体系并组织实施。开展医疗保障领域的对外合作交流。
（二）协同做好医疗保障基金预、决算管理，组织制定并实施医疗保障基金监督管理办法，建立健全全区统一的医疗保障基金安全防控机制，组织开展打击欺诈骗取医疗保障基金行为。推进医疗保障基金支付方式改革。
（三）组织实施医疗保障筹资和待遇政策，统筹城乡医
疗保障筹资和待遇标准，推进建立医疗保障待遇动态调整和区域调剂平衡机制，建立健全与筹资水平相适应的待遇调整机制。推进实施医疗保障精准扶贫。
（四）组织实施统一的药品、医用耗材、医疗服务项目、医疗服务设施等医保目录；制定全区统一的支付标准，并建立动态调整机制。
（五）组织拟定并实施医疗服务项目、医疗服务设施收费等政策，实施药品、医用耗材价格政策，建立医保支付医药服务价格合理确定和动态调整机制，推动建立市场主导的社会医药服务价格形成机制，建立价格信息监测、成本调查和信息发布制度。
（六）贯彻落实药品、医用耗材的招标采购政策并监督实施，负责建立药品、医用耗材集中采购价格谈判机制并组织实施，指导并监督医疗机构使用药品、医用耗材招标采购平台。
（七）制定全区定点医药机构协议和支付管理办法并组织实施，建立健全医疗保障信用评价体系和信息披露制度，监督管理纳入医保范围内的医疗服务行为和医疗费用，依法查处医疗保障领域违法违规行为。
（八）负责全区医疗保障经办管理、公共服务体系建设。统筹推进全区一体的医疗保障信息化、规范化、标准化建设。组织拟定和完善异地就医管理和费用结算政策。建立健全医
疗保障关系转移接续制度。管理在洪部、省属机关事业企业单位医疗保障工作，承办离休干部医药费统筹管理服务工作。
（九）完成区委、区政府交办的其他任务。
内设机构：
（一）办公室。负责机关日常运转，承担宣传、调研、信息、安全、保密、信访、政务公开、目标考核、建议提案办理和对外合作交流等工作。研究分析全区医疗保障形势，拟订全区医疗保障发展政策和计划。协同做好医疗保障基金预、决算管理。负责内部审计、国有资产监管，承担机关并指导直属单位财务管理，对专项资金使用情况进行监督检查，指导开展绩效评估。承担机关并指导直属单位的党群和离退休干部工作。负责干部人事、机构编制、劳动工资、履职绩效和教育培训工作，指导直属单位相关工作开展。负责党风廉政主体责任联络和政风行风建设。
（二）待遇保障科（挂“医药服务管理科”牌子）。拟订医疗保障筹资和待遇政策，建立医疗保障待遇调整和确定机制，完善城乡医保筹资机制，统筹城乡医疗保障待遇标准。统筹推进多层次医疗保障体系建设，负责统筹城乡医疗救助、城乡居民大病保险和其他各项补充保险的管理工作。建立健全医疗保障关系转移接续政策。拟订长期护理保险制度和标准并组织实施。负责医疗保障市级统筹。组织实施医疗保障精准扶贫工作。统筹推进全区统一规划、统一标准的医疗保障信息化建设，建立健全医疗保障经办服务平台、异地就医费用结算平台、医疗保障基金智能监控平台和医疗保障数据管理平台，加强医疗保障数据集中、分析、运用和发布，对医疗保障基金实行实时动态监管。组织实施基本医疗保险目录和大病保险目录。拟订全区统一的支付标准，并建立动态调整机制。拟订定点医药机构医保协议管理、支付管理和异地就医管理与结算政策，组织推进医保支持方式改革。组织开展药品、医用耗材、医疗技术的经济性评价。
（三）基金监督和法规科（挂“医药价格和招标采购科”牌子）。拟订医疗保障基金监督管理办法并组织实施，建立健全统一的医疗保障基金安全防控机制，监督管理纳入医保支付范围的医疗服务行为和医疗费用，组织开展打击欺诈骗取医疗保障基金行为。加强医疗保障经办内控机制建设，规范医保经办业务。建立健全医疗保障信用评价体系和信息披露制度。依法查处医疗保障领域违法违规行为。协助起草医疗保障的重要政策和地方性法规、规章草案，承担规范性文件的合法性审查，承担行政执法监督、行政复议、行政应诉等工作。组织开展法律法规宣传教育。拟订并实施医疗服务项目、医疗服务设施收费等政策，实施药品、医用耗材价格政策，建立医保支付医药服务价格合理确定和动态调整机制，建立价格信息监测、成本调查和发布制度，贯彻落实药品、医用耗材的招标采购政策并监督实施。组织实施全区药品、医用耗材的招标采购政策，负责建立药品、医用耗材集中采购价格谈判机制并组织实施，指导并监督医疗机构使用药品、医用耗材招标采购平台。
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